2.2.4（1）

资信业绩评分标准

类似项目业绩

15分

2020年01月01日至投标截止时间每具有1个已完成或新承接或正在设计的市政类工程设计业绩得10分，每增加一个类似业绩加2.5分本项最高得15分。

人员配置

20分

1.项目负责人：具有注册公用设备工程师（给水排水）资格得3分，具有中级职称加2分，具有高级职称加3分，本项最高得6分。

2. 技术负责人：具有注册公用设备工程师（给水排水）资格得 3分，具有中级职称加2分，具有高级职称加3分，本项最高得6分。

3.给排水专业技术负责人：具有注册公用设备工程师（给水排水）资格得3分，具有中级职称加2分，本项最高得5分。

4.造价专业负责人：具有一级注册造价工程师或全国注册造价工程师得3分，本项最高得3分。

资质要求

5分

具有国家建设行政主管部门颁发的工程设计市政行业（排水工程）甲级及以上设计资质得 5分，本项最高得5分。

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注：资信业绩评分因素可从信誉、类似项目业绩、项目负责人资历和业绩、其他主要人员资历和业绩等方面设置。

2.2.4（2）

? 设计方案

? 设计大纲

评分标准

设计大纲

40 分

1、设计工作目标、任务明确，采用的标准、规范、依据，以及设计的重点、难点分析和解决方案，各阶段工作内容清晰、深度详尽、可行，满足工程需求；优得 4-6 分，良得 1-3 分，无则不得分；本项最高得 6 分。

2、在提供了项目设计方案的基础上，针对本项目：

①每提供1个点位的周边环境踏勘照片，并针对居民意愿及现场问题提出解决措施(图文等形式)的，优得 3-5 分，良得 1-3 分，无则不得分；本项最高得 5 分。

②平面设计与现状结合紧密针对性强,充分结合现状地形设计的，优得 3-5 分，良得 1-3 分，无则不得分；本项最高得 5 分。

3、设计工作方案及分析全面、有效、可行，满足工程需求；优得 4-6 分，良得 1-3 分，无则不得分；本项最高得 6 分。

4、设计进度控制措施合理、全面、有效、可行，满足工程需求；优得 3-5 分，良得 1-3 分，无则不得分；本项最高得 5 分。

5、项目组织机构及人员安排合理、可行，满足工程需求；优得 3-5 分，良得 1-3 分，无则不得分；本项最高得 5 分。

6、质量、保密、进度、安全环境保护等措施全面、有效、可行，满足工程需求；优得 3-5 分，良得 1-3 分，无则不得分；本项最高得 5 分。

7、后续服务措施合理、全面、有效、可行，满足工程需求；优得2-3分，良得1-1.9分，一般得0-0.9分，无则不得分；本项最高得3分。

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注：设计方案评分标准适用于采用设计方案招标的，评分因素可从功能、技术、经济、美观和城市设计及安全、绿色、节能、环保等方面设置。设计大纲评分标准适用于采用设计团队招标的，评分因素可从设计范围、设计内容、设计依据、设计工作目标、设计机构设置和岗位职责，设计构思，设计质量、进度、安全、保密等保证措施，设计工作重点、难点分析，合理化建议等方面设置。

2.2.4（3）

投标报价评分标准

偏差率

有效投标报价等于评标基准价的得满分，其他有效投标报价与评标基准价相比，每高 1%扣 / （不少于 0.5） 分。

有效投标报价等于评标基准价的得满分，其他有效投标报价与评标基准价相比，每高 1%扣 0.5 （不少于 0.5） 分，每低 1%扣 0.25 （不少于 0.25） 分。

注：中间值采用插入法计算，小数点后保留两位。每低 1%所扣分值不得高于每高1%所扣分值。

2.2.4（4）

其他因素评分标准

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